春节期间结婚，可谓是喜上加喜。对于是否享有婚假以及婚假是依据农历阳历计算，却常常引起许多新人和用人单位的困惑。本文将全面解析过年结婚有无婚假、婚假计算方式等相关规定，为新人顺利步入婚姻殿堂保驾护航。
一、婚假是否享受
根据《职工带薪年休假条例》规定，职工享有3天的婚假。婚假的天数是固定的，不是因为过年而有增加。
二、婚假计算方式
依据阳历计算
婚假计算一般依据阳历，以结婚登记日期为起点。新人于2023年2月14日（阳历情人节）登记结婚，婚假时间为2023年2月14日、15日、16日。
部分地区特殊规定
一些地区可能会有特殊规定，允许根据农历计算婚假。江苏省《婚假规定》明确指出，职工的婚假期限自结婚登记之日起算，至女职工婚后第三年内终止，男职工婚后一年内终止。其中，结婚登记日期按照农历计算。
三、婚假休假安排
休假时间衔接
婚假与春节假期衔接，新人可以将婚假与春节假期连休。新人于2023年1月20日（腊月廿九）登记结婚，婚假时间为2023年1月20日、21日、22日，可以与2023年1月23日（春节）至29日（初六）的春节假期连休。
婚假分段休假
考虑到春节期间交通拥堵、探亲访友等因素，新人也可以选择分段休假。可以先休2天婚假，待春节假期结束后再休剩下的1天婚假。
四、婚假提前审批
为了保证婚假休假的顺利进行，新人应提前向单位提出婚假申请，提供结婚证等相关材料。用人单位应及时审批，不得无故拖延或拒绝。
五、其他注意事项
婚假工资福利
婚假期间，职工享受与正常工作期间相同的工资福利待遇。
婚假调休
婚假与周末或法定节假日重叠，可以调休。新人于2023年1月22日（星期日）登记结婚，婚假时间为1月22日、23日，可以调休1月24日。
结语
过年结婚是人生中的喜事，提前了解婚假相关规定有助于新人顺利享受婚假，度过一个美好而难忘的新年。是依据阳历农历，新人应及时向单位申请婚假，根据自身情况安排婚假休假。愿天下有情人终成眷属，新年伊始喜结连理，共度美好姻缘。